O profesní rozvoj svých zaměstnanců se staráme prostřednictvím propracovaného systému školení a vzdělávání:
- Adaptační program - pro všechny nové zaměstnance, smyslem je snadná a rychlá orientace ve firmě
- Úvodní trénink - pro skupiny zaměstnanců, kteří jsou v přímém kontaktu se zákazníky (obchodní zástupci, operátoři call center, konzultanti značkových prodejen)
- Profesní tréninky – pro dlouhodobý vysoký pracovní výkon
- Programy manažerského rozvoje – pro rozvoj manažerských kompetencí
- Jazykové vzdělávání – pro osobní rozvoj zaměstnance
- Virtuální univerzita - pro doplňování a zlepšování úrovně pracovních znalostí
- O2 Sales Academy - dlouhodobý rozvojový program zaměřený na zdokonalení obchodních dovedností u obchodníků a koučovacích dovedností u manažerů